Kursusprogram og fagligt indhold

Introduktion til personalejuraen

  • Oversigt over de væsentligste love
  • Introduktion til det kollektive system

Overblik over de forskellige typer medarbejdere

Ansættelse af medarbejdere

Kravene til en ansættelseskontrakt

Gennemgang af de vigtigste love og regler, som er relevante i det løbende samarbejde og personaleadministration

  • Funktionærloven
  • Ferieloven
  • Reglerne vedrørende sygdom
  • Reglerne vedrørende barselsorlov og andre orlovsmuligheder
  • Gennemførelse af ændringer i ansættelsesvilkårene
  • Kort overblik over reglerne om håndtering af persondata i en personaleadministration

Reglerne vedrørende ophør af ansættelsesforholdet

  • Opsigelsesvarsler
  • Saglig/usaglig opsigelse
  • Særlige beskyttede medarbejdere (gravide og medarbejdere på orlov samt tillidsrepræsentanter/arbejdsmiljørepræsentanter)
  • Diskriminationsreglerne (diskrimination på grund af race, hudfarve, religion samt diskrimination på grund af køn)
  • Bortvisning

Kursusmateriale

Undervisningen tager udgangspunkt i udvalgte dele af Jens Paulsen m.fl. ”Personalejura – praktisk arbejdsret”. Dette suppleres med Jurainstituttets kursusmateriale i Funktionærret samt PowerPoint præsentationer.

kontakt os